Programme étudiant d'Adyen
Adyen est née d'idées inédites, et nous avons besoin que celles-ci se renouvellent constamment pour rester sur notre lancée. Nos programmes étudiants viennent soutenir notre activité et leur donnent la possibilité de lancer leur carrière et de découvrir la vie chez Adyen.
Quels sont les programmes étudiants disponibles ?
Adyen NextGen permet aux étudiants qui terminent leur cycle de formation de découvrir l'univers de notre entreprise. Ventes, produits, design ou encore développement : sélectionnez le domaine qui vous intéresse et façonnez votre carrière. Vous bénéficierez d'une certaine autonomie et notre équipe sera toujours là pour vous venir en aide et vous soutenir.
L'expérience NextGen
Nous recherchons des esprits critiques, des personnes entreprenantes et des individus qui n'ont pas peur de bousculer les normes établies.
La vie après NextGen
Avant d'intégrer notre équipe, vous apprendrez aux côtés de quelques-uns des experts les plus brillants en matière de technologie.
Votre future équipe prend la parole
Monitoring
« Au-delà du dynamisme, de l'innovation et du goût pour la technologie, ce que j'aime le plus chez Adyen, ce sont mes collègues : des individus intelligents, motivés et enthousiastes qui sont toujours disposés à propulser Adyen vers de nouveaux sommets. Accomplissements professionnelles, opportunités internationales ou encore évolution de carrière : ici, les possibilités sont infinies. Toutes les conditions sont réunies pour vous permettre de révéler tout votre potentiel. »
Technical Support
« Quand j'ai intégré Adyen, je travaillais encore sur ma thèse de master. Adyen m'a permis de terminer mes études et de travailler à temps partiel dans le cadre du programme NextGen. Ainsi, j'ai pu découvrir le cadre de travail d'Adyen et développer les compétences qu'ils recherchaient. Ce qui m'a vraiment surpris, c'est la confiance qui nous est immédiatement accordée pour participer aux projets. Ce que je préfère chez Adyen ? La diversité des défis, l'autonomie dont je bénéficie dans mon travail et les valeurs de l'entreprise. »
Underwriting
« J'ai commencé mon parcours chez Adyen il y a presque deux ans, dans l'équipe de support opérationnel. En rejoignant l'équipe juridique via NextGen, j'ai pu me familiariser avec l'intégration et les opérations des retailers : c'est un apprentissage constant qui m'aide à développer mes compétences. La principale mission de l'équipe est d'optimiser les processus de vérification pour nos retailers. Pour cela, nous travaillons en étroite collaboration et apprenons en permanence les uns des autres : cela me permet d'évoluer, tant au niveau professionnel que personnel. »
POS
« Grâce au programme Adyen NextGen, j'ai eu la chance de travailler dans un environnement ultra-dynamique dans lequel on m'a confié de nombreuses responsabilités dès le premier jour. J'ai pu diriger mes propres projets et travailler en étroite collaboration avec différentes équipes au sein de l'entreprise. Adyen mise sur des individus issus de différents domaines et de tous horizons. Le résultat ? Une réflexion plus affinée qui permet d'analyser les problèmes sous tous les angles ! »